Las empresas buscan en el mercado perfiles con conocimiento en materia de digitalización, así como habilidad de liderazgo de personas o en proyectos de innovación. También se interesan por nuevas tecnologías como la Inteligencia Artificial.
Hemos diseñado un curso en el que se abordarán temas como: estrategias de marketing digital, comercio electrónico, análisis de datos, inteligencia artificial y mucho más, que te permitirá conocer y aplicar estas temáticas junto a casos prácticos reales propuestos por empresas.
En esta formación pretendemos que, junto a docentes expertos y con dilatada experiencia en sus respectivas áreas, desarrolles competencias en digitalización mediante la ejecución de retos individuales y grupales que te ayudarán a poner en práctica lo aprendido, para lo cual, durante tu formación trabajaremos con herramientas y tecnologías innovadoras de análisis de datos como Python, PowerBI y Tableau, entre otras.
También realizaremos visitas a demostradores y espacios de experimentación en tecnologías habilitadoras para conocer de primera mano las diferentes Tecnologías innovadoras disponibles como Inteligencia Artificial y Computación, Ciber Conectividad, Tecnologías Industriales Avanzadas, Realidad Virtual y aumentada, Fabricación aditiva, Ciberseguridad y muchas más.
Por último, el proyecto final de este curso guiado por mentores, con sesiones tutorizadas que se realizarán los viernes por la tarde, te ayudará a afianzar el temario recibido a lo largo de la formación, generando el Plan de Transformación Digital para una pyme.
De las 150 horas de duración lectiva, 45 horas se realizarán en modalidad presencial y 105 horas se realizarán en modalidad aula virtual síncrona.
Como sabes, el aula virtual se trata de una modalidad síncrona en la que todos los participantes interactúan entre ellos y con el docente en tiempo real a través de una plataforma de videoconferencia (tipo Zoom, etc.), para lo cual es necesario que dispongas de ordenador y conexión a internet, micrófono y webcam).
A las horas de formación presencial y virtual síncrona, se le suman 225 horas de trabajo individual y grupal del alumno, con la realización de casos prácticos, resolución de retos, desarrollo del Plan de Transformación Digital de una Pyme, etc.
Jóvenes de hasta 35 años de la provincia de Alicante que estén estudiando, desempleados o trabajando en una pyme de entre 10 y 249 trabajadores/as.
Este programa GRATUITO es parte del Plan Nacional de Capacidades Digitales, incluido en el Plan de Recuperación y Resiliencia del Gobierno de España, y está financiado por la Unión Europea a través de los fondos Next Generation EU.
1. Nivel de estudios requerido (una de las 3 opciones):
a) Título de Grado Universitario o cursando el último año.
b) Título de FP Grado Superior.
c) Certificado de profesionalidad de nivel 3, título de Bachillerato o de FP grado medio siempre que se tenga una experiencia laboral de mínimo 2 años en un puesto vinculado a competencias digitales.
2. Experiencia profesional requerida: mínimo 6 meses de experiencia profesional previa incluyendo prácticas; excepto para el caso indicado en el punto c) del nivel de estudios requerido.
Sienta las bases del marco conceptual del programa y finaliza con un cuestionario de nivelación de conocimientos.
Competencia general: Conocer las exigencias de la pyme ante la nueva realidad digital y los beneficios que puede aportar la transformación digital para la correcta integración en una pyme.
Conocer los elementos básicos de un plan de transformación digital, su impacto en toda la organización y saber cómo coordinar las distintas áreas de la Pyme para su implementación, utilizando para ello la Hoja de ruta propuesta y definida para tal fin.
1.1. Transformación Digital de la Pyme
1.2. Competencias básicas de gestión empresarial
1.3. Nuevos modelos de negocio
1.4. Gestión del cambio y cultura
1.5. Hoja de ruta
Competencia general: Entender que para mejorar la adaptación al cambio es necesario implantar nuevos marcos y metodologías de trabajo.
2.1. Creatividad, diseño e innovación
2.2. Metodologías ágiles
2.3. Herramientas digitales de trabajo colaborativo
Competencia general: Saber cómo incrementar y fidelizar clientes en este nuevo contexto digital, atrayéndoles y optimizando su experiencia con la empresa en todos los momentos de su relación con la misma.
3.1. Experiencia de Cliente y de Producto
3.2 Proceso de información y decisión: Marketing 360º
3.3 Proceso de compra y entrega: Pago y logística
3.4 Proceso de postventa y la transformación de los canales
Competencia general: Conocer las principales tecnologías disponibles para ayudar a las empresas a conectar mejor con sus clientes, automatizar los procesos, tomar mejores decisiones e innovar para construir valor.
4.1. Analítica, Business Intelligence y Big Data
4.2. Tecnologías e infraestructuras
4.2.1 Principales tendencias en la transformación de los sistemas
4.2.2 Cloud
4.2.3 Ciberseguridad
4.2.4 Habilitadores tecnológicos
4.2.5 Tecnologías de marketing y gestión: CRM, ERP,…
4.3 KITDIGITAL: servicios, procedimiento de solicitud y aplicación
Exposiciones de los proyectos
Competencia general: Identificar y potenciar las competencias personales para el desempeño profesional como agentes del cambio de la transformación digital.
5.1. Competencias personales para el desempeño profesional como agentes del cambio
Déjanos tus datos y nos pondremos en contacto contigo para asesorarte y acompañarte en todo el proceso de matriculación y ayudarte a asegurar tu plaza en el programa.